Thực Tần Tương cũng chẳng cao thượng như lời giáo sư . Trên thương trường chỉ chuyện làm ăn, cô làm cũng là vì lợi ích lâu dài. Thời sinh viên đại học quý như vàng, đặc biệt là sinh viên Thanh Đại, trường đều là nhân tài cả. Tạo dựng mối quan hệ , để ấn tượng với họ chắc chắn là một nước đúng đắn.
Tuy nhiên, cô cũng bỏ qua những bạn ở Đại học Thủ đô và Học viện Mỹ thuật. Khai giảng mấy ngày, Tần Tương cùng Triệu Văn Na mời họ ăn một bữa, khụ khụ, nhân tiện thu thập thêm một ít bản thảo.
Sau đó cô thức đêm chọn lọc, phối hợp với Tôn giáo sư nhờ ông chỉnh sửa giúp, gửi đến hai nhà máy gia công để khẩn trương lên mẫu và sản xuất.
Thông tin về hội chợ triển lãm trang phục ngày 15 tháng 3 lan truyền rộng rãi qua nhiều kênh khác . Tần Tương dĩ nhiên báo danh từ sớm. Xưởng Hướng Dương Hồng và Y Mỹ cũng đăng ký tham gia. Việc lựa chọn những mẫu trang phục nào để mang triển lãm trở thành vấn đề đau đầu của các nhà máy.
Tần Tương bận đến mức chân chạm đất. Dù nhận học bổng nhưng cô vẫn nhiều thời gian ở trường. Tan học là cô chạy biến, cuối tuần càng thấy bóng dáng , khi cả hai ngày nghỉ cô đều chạy Ninh Thành hoặc Dương Thành một chuyến.
Mệt thì mệt thật, nhưng thành quả thu về cũng xứng đáng. Trước đó, Tần Tương còn yêu cầu các chi nhánh nhanh chóng đẩy mạnh tiêu thụ hàng tồn kho mùa đông để giải phóng mặt bằng, thu hồi vốn chuẩn cho đợt bùng nổ hàng mới sắp tới.
Và đúng lúc , Mạnh Hoài Khanh mang đến cho cô một tin vui: mảnh đất mà cô mong manh mối.
Tần Tương lập tức phấn chấn hẳn lên.
Địa điểm đó cô cùng Mạnh Hoài Khanh xem qua đây. Chỉ cần chính phủ đồng ý hợp tác, tiền cô đang đủ để xây dựng nhà xưởng. Còn vốn mua sắm thiết , cô thể vay ngân hàng hoặc làm mua dần. Tóm , một địa điểm cố định, như khi tham gia hội chợ triển lãm cô cũng cái để , nhà xưởng riêng bao giờ cũng uy tín hơn là chỉ gia công.
Sau khi chốt xong địa điểm, Tần Tương gặp Thôi chủ nhiệm, ông dẫn gặp Phó thị trưởng. Vị Phó thị trưởng tỏ hứng thú với mô hình phát triển mà cô đề xuất nên trò chuyện khá lâu.
[Truyện được đăng tải duy nhất tại otruyen.vn - https://www.otruyen.vn/index.php/thap-nien-80-trong-sinh-lam-phu-ba-tien-tay-nhat-duoc-dai-lao-cang-thanh-so-vo/chuong-816-loi-de-nghi-cua-pho-thi-truong.html.]
Tuy nhiên, ông vội trả lời về việc phê duyệt mảnh đất mà đột ngột hỏi cô: “Tiểu Tương, đ.á.n.h giá cao cô. Cô và Mạnh đều là những ý tưởng táo bạo. Phương án cô đưa thấy , nhưng đó, bàn với cô về một hạng mục hợp tác khác.”
Nghe đến đây, tay Tần Tương khựng , tâm trí xoay chuyển liên tục. Nghĩ đến thực trạng của các doanh nghiệp tại thủ đô hiện nay, cô lờ mờ đoán phần nào.
cô là nhà từ thiện, cô là một thương nhân. Ưu tiên hàng đầu của cô luôn là lợi ích của bản , cơ sở đó nếu thể đóng góp cho đất nước thì dĩ nhiên là , còn thì cô cũng lực bất tòng tâm. Hơn nữa, những vấn đề mà các xí nghiệp quốc doanh đang gặp hiện nay là thứ mà một cô thể giải quyết . "Không phá thì xây ", đó là vấn đề mà chính họ tự giải quyết.
Cô gật đầu : “Mời ngài cứ ạ.”
Phó thị trưởng liền thẳng vấn đề: “Hiện nay các nhà máy quốc doanh đang gặp nhiều khó khăn. Ở phía Tây, gần khu ngoại ô Xưởng may 3, diện tích rộng, đội ngũ công nhân hơn 500 đều là những thợ lành nghề lâu năm. Không cô hứng thú tiếp quản ?”
Tần Tương hề tỏ kinh ngạc, hỏi ngược : “Công tư hợp doanh ạ?”
Phó thị trưởng phủ nhận: “Máy móc và nhà xưởng sẵn, công nhân đều là những thợ giỏi nhất, đây đều là những nguồn lực quý giá đối với cô. Cách làm cũng giúp giải quyết vấn đề của cô một cách nhanh nhất, ít nhất là tiết kiệm nhiều thời gian. Nếu bắt đầu từ đầu như phân lô đất, xây dựng nhà xưởng, tuyển dụng công nhân và bộ máy lãnh đạo... thì đó là việc dễ dàng, cực kỳ tốn thời gian.”
Tiếp đó, Phó thị trưởng liệt kê hàng loạt lợi ích của việc công tư hợp doanh, thậm chí còn đề xuất Tần Tương thể hoạt động danh nghĩa một đơn vị trực thuộc Xưởng may 3, như thể tận dụng luôn nguồn nhân lực và máy móc của xưởng.
Tần Tương gần như cần suy nghĩ mà từ chối ngay lập tức: “Thưa Phó thị trưởng, em thấy cách làm thể với khác, nhưng hề phù hợp với em.”
Phó thị trưởng nhướng mày: “Ồ? Cô thử xem nào.”
Tần Tương cân nhắc lời lẽ : “Tuy em hiểu rõ về Xưởng may 3, nhưng em rõ thực trạng của nhiều nhà máy quốc doanh hiện nay. Ngay cả xưởng Hướng Dương Hồng mà em đang hợp tác cũng từng gặp vấn đề lớn khi nhận gia công cho em. Bộ máy quản lý hoặc là hủ bại chỉ lo vơ vét, hoặc là tư tưởng 'sắp về hưu nên ôm việc', làm việc kiểu đối phó cho xong chuyện. Lãnh đạo , huống hồ là cấp và công nhân. Nói về công nhân, đúng là nhiều thợ lành nghề, nhưng vì con cái chỗ làm, bao nhiêu thợ giỏi xin về hưu sớm tuổi 50 để nhường chỗ? Những trẻ tuổi thế liệu thực sự là thợ lành nghề ?”
